【全民健康】第九届“万步有约”黄山区赛区 健走激励大赛工作方案

为贯彻《健康中国行动（2019—2030 年）》精神，巩固我 区省级慢病示范区建设，决定组织参加全国第九届“ 万步有约”健走激励大赛，现结合实际，制定本方案。

一、组织机构

成立大赛工作领导小组， 组成如下：

领导小组下设办公室（设在区卫生健康委），负责具体实施工作，办公室主任由吴兴龙同志兼任。

成员单位职责：

区卫生健康委：负责“ 万步有约” 活动启动工作，与全国竞赛 管理委员会、全国仲裁管理委员会联络工作，对接比赛相关政策、 赛况等。负责活动的指导、评估、数据管理、总结表彰，对团队 赛的开展、奖惩机制等环节的公平、公正进行监督。疾控中心具

体负责计划制定、参赛人员信息收集、设备申领发放回收、组织实施等工作。

区委宣传部：负责活动相关宣传工作。

区总工会：组织各单位工会动员干部、职工报名参赛，组织实施、总结表彰等工作。

区文旅体局：协助卫生健康委组织开展活动。

区财政局： 统筹做好大赛活动经费保障。

二、参赛对象

全区各党政机关、企事业单位干部职工可报名参加，总人数约 600 人。

三、实施步骤

“ 万步有约” 以各单位组队形式报名参赛，队员佩戴专用运动 处方计步器，通过计步器记录每天的健走数据，将数据上传至大 赛网络系统， 以健走步数与健走强度累计计算积分，开展为期100 天的团队健走竞赛。

（一）筹备报名阶段（4 月 10  日前）

制定活动方案，成立领导小组，召开动员会议，广泛宣传动员， 组建队伍，完成报名。

（二）热身阶段（4 月 11 日—4 月 30 日）

开展我区大赛启动仪式，组织全区报名参赛人员通过“ 热身赛”择优选拔进入全国“ 正式赛”。

（三）正式竞赛阶段（5 月 11  日— 8 月 18  日）

大赛组委会负责进行每日数据统计，同时开展活动征文、健康讲座、健康体测和身体指标收集等工作，参赛选手严格按照大

赛规则要求完成所有健走任务， 力争做满分队员。

（四）评比表彰阶段（8 月 29  日— 12 月 30  日）

全国大赛活动结束后，对我区参赛团队进行综合排名，评选 金、银、铜牌健走团队和优秀队长、优秀征文，分别给予物资表

彰奖励。

四、工作要求

（一）加大宣传，营造氛围。宣传、文旅及各相关单位要采 取多种形式广泛宣传“ 万步有约” 活动，动员广大干部职工，并带

动居民积极参与， 形成社会动员、全民健身的浓厚氛围。

（二）加强领导，全员推动。各单位主要负责人是本活动第 一责任人， 要明确专人负责，积极、主动、创造性地开展工作， 实现“ 政府组织、部门协作、干部带头、职工参与、带动群众、全民健身” 的工作格局。

（三）强化组织，落实责任。各参赛单位按照要求积极组织 参与“ 万步有约” 活动，制定相应激励措施给予奖励，引导参赛人 员养成日行万步的健康生活习惯，争取优异成绩，提高我区整体健康水平。

五、报名方式

各参赛单位汇总组队后于 4 月 10  日前报至区竞赛管理办公 室（联系人:  陶玲，联系电话： 8532351，手机： 13856956728，

邮箱：1604719780@qq.com。为方便活动管理，各单位报名时须明确领队一名、联络员一名。）

附件：1．第九届“ 万步有约” 黄山区赛区健走激励大赛报名人数计划表

2．第九届“ 万步有约” 黄山区赛区健走激励大赛参赛队员报名表

附件 1

第九届“万步有约”黄山区赛区健走激励大赛 报名人数计划表

附件 2

第九届“万步有约”黄山区赛区健走激励大赛参赛队员报名表

（注：下表内容填写要完整、数据要准确）