黄山区人社局2024年谁执法谁普法责任清单
| 黄山区人社局2024年谁执法谁普法责任清单 | ||||
| 序号 | 责任股室 | 重点普法内容 | 普法对象 | 任务清单 |
| 1 | 办公室 | 《中华人民共和国保守国家秘密法》 《中华人民共和国政府信息公开条例》 |
全区企事业单位人力资源管理和经管人员社会公众 | 1.将《中华人民共和国保守国家秘密法》纳入本年局领导班子学习,利用干部职工大会、党组织活动等开展保密法集体学习,组织一次保密知识测试。 2.依法做好本局政务信息线上、线下公开,依法受理政务信息公开申请,依照《中华人民共和国政府信息公开条例》规范答复。 |
| 2 | 就业促进与职业能力建设股(农民工工作股) |
《就业促进法》 《失业保险条例》 《安徽省人力资源市场条例》 |
全区企事业单位人力资源管理和经管人员,农民工及社会公众。 | 1.依法保障失业人员失业期间的基本生活,促进其再就业。 2.借助招聘会、暖民心行动、“邻工驿站”宣传就业创业相关政策,做好就业服务工作。 3.全年不间断进行宣传。 |
| 3 | 区公共就业和人才服务中心 | |||
| 4 | 专业技术与事业单位人事管理股 |
《事业单位人事管理条例》 |
事业单位新进人员 |
1.12月底前组织新进事业单位人员完成知识测试工作。 2.借助练兵比武在线学习和答题平台开展自学。 |
| 5 | 劳动关系股 (劳动监察股) |
《职工带薪年休假条例》《劳动争议调解仲裁法》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》等 | 全区企事业单位人力资源管理和经管人员、农民工及社会公众 | 1、依法做好劳动争议处理;依法规范、协调劳动关系,维护劳动者和用人单位的合法权益。 2、组织本区企业进行《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等法律法规的培训。 4.抓好建设行业业主、施工单位及农民工的条例内容宣传和培训,督促企业加强农民工工资规范管理,维护农民工合法权益。加强对一般性用 工企业劳动用工规范管理的宣传。 5.9月30日前结合双随机检查到企业上门宣传《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规。 |
| 6 | 劳动人事争议仲裁院 | |||
| 7 | 区社会保险事业管理局 | 《社会保险法》 《工伤保险条例》 |
全区用人单位和职工、无雇工的个体工商户、灵活就业人员 | 1.做好《社会保险法》普法宣传工作。 2.于7月31日前开展一次普法宣传,发放宣传折页,提供政策咨询。 |
| 8 | 社会保险股 | 《社会保险法》 《工伤保险条例》 《安徽省实施〈工伤保险条例〉办法》 |
全区用人单位和职工、无雇工的个体工商户、灵活就业人员 | 1.做好相关法律法规普法宣传工作,利用“安全生产月”活动进行集中宣传。 2.于7月31日前开展一次普法宣传,发放宣传折页,提供政策咨询。 |
| 9 | 社会保险征缴管理中心 | |||

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